仕事のことで悩む。
2007年11月30日思い余って某巨大掲示板の上司スレとか仕事の悩みスレとかに行ってしまった。
頭から書き込みを読んでみた。
……いろいろだな、ほんと…。
なんか私と似たようなことを書いているひとはいないものかと思って見ていたのですが、ないもんだなさすがに。
純粋な、仕事上での私の上司さん(監督者?)はほぼ一人しかいません。
仕事もできるし頭もキレるし、たまに細やかな気遣いもしてくれるし、私に愚痴ははかないし、プライベートにも踏み込んでこないし、強制的に飲みに誘ったりもしない。
考えると、一点を除いては、すんごくいい上司だ。
しかし残りの一点というのが―――けっこう私的にはつらい。もしかしたら、女だから余計につらいのかもしれない。
仕事上の、いわゆるホウレンソウ以外での会話が、まったくないのだ。
もう、ぜんぜんない。ほんとにない。おはようございます。お疲れ様です、ぐらい。ほぼそれだけ。それも大体の場合、言うのは私の方からのみ。お疲れ様です!と言っても、なんか無視というか、まあそれしか言わない&毎日そればっかり言ってるってのもあるかもしれないけど、一瞥もなしで終わりとか(ため息のようにああ…とか微かに頷いてるのかもしれんけど)、ナチュラルすぎるスルー状態だ。
しだいに自分も声が小さくなったりするってものだ…。でもそれもよくないよな。いつでも明るくしなきゃ。
……でもね、なんかね、
温かみのある会話のない相手に、きちんとホウレンソウするのが辛くなる瞬間がある。
言ってもまたあのイラっとしたような一瞥なんだろうなとか、思うとやっぱり心が沈む。だから、後で確認しても済むことは、後回しにしたりしてしまう。
結果、「アレどうなったの」とか突っ込まれて、「いや、まだ…」やってません、とか言うとなんか無音のため息とともに去られたりとか。
怒鳴られるよりはマシだよな、うん。
でもグサっとくるんだよな…。それはそれで。
上司の希望に沿った仕事の仕方がしたいのですが、あまりにも会話がないため、考えていることを共有できない。思考を追えない。
仕事の内容にしても、ここまでやってね、とか、ここはこうするんだよ、とか、フォロー混じりのアドバイスって、普通あるもんじゃないんですか? あると思ってる私が変なのか。
仕事してるときでも、「今日寒いですねー」「じゃ、ストーブに灯油いれてきます」とか…別にそうじゃなくてもいいけどさあ、普通の会話がしたいんだ普通の会話が!!!!
少しは交流したいんだ!!! 仕事を円滑に進めるためにも! わからないことがあったら聞きやすい空気を作るためにも! 関係をスムーズにするための会話ってなにもしなくていいの!?
なんか俺、よくわかんなくなってきたよ!!!。・゜・(ノД`)・゜・。
顔文字とかブログに使うのすんげ久しぶりだよもう! ちくしょー!
悩みとまで深刻ではないのに、なんだかすごく仕事しててツラくなる瞬間もあって、しかしどう相談したらいいかもわからないという…ああ。悩むことって、どうして尽きないんだ?
自分がなにを会話したいのか、ずーっと考えていたんですけど、
要は私は、昔はこんな失敗したんだとか、こんなことがあったよとか、そういう上司の話がいっぱい聴いてみたいのだ。
そういうのから、仕事に対する姿勢とかも学べると思うし(もちろん上司の仕事ぶりを見ているだけでも学べることはいっぱいあるんだけど)、愚痴でもいいから、もっと部下としてかわいがってほしいのだ。
でも、そうはなってないってことは…俺が、かわいげない、ってことなのか…な。まああんまり人に好かれるタイプでは…ないのかな。自信はあまりなく、だから余計に悩む。
俺からもっと話かけるべきなのか…でもあの目に晒されるのがきついぜぇぇぇえええ!!!
ああでも書くってすごい。グダグダだけど、書いてるうちになんとなくまとまってきた気がする。
私が上司とやりたい「普段の会話」を、もっと自分から話しかけてみよう。で、ウザがられたらやめよう…。
がんばろう、がんばれ俺。
―――どんな仕事でも、結局最大限に悩むのは職場の人間関係だ、きっと…。
頭から書き込みを読んでみた。
……いろいろだな、ほんと…。
なんか私と似たようなことを書いているひとはいないものかと思って見ていたのですが、ないもんだなさすがに。
純粋な、仕事上での私の上司さん(監督者?)はほぼ一人しかいません。
仕事もできるし頭もキレるし、たまに細やかな気遣いもしてくれるし、私に愚痴ははかないし、プライベートにも踏み込んでこないし、強制的に飲みに誘ったりもしない。
考えると、一点を除いては、すんごくいい上司だ。
しかし残りの一点というのが―――けっこう私的にはつらい。もしかしたら、女だから余計につらいのかもしれない。
仕事上の、いわゆるホウレンソウ以外での会話が、まったくないのだ。
もう、ぜんぜんない。ほんとにない。おはようございます。お疲れ様です、ぐらい。ほぼそれだけ。それも大体の場合、言うのは私の方からのみ。お疲れ様です!と言っても、なんか無視というか、まあそれしか言わない&毎日そればっかり言ってるってのもあるかもしれないけど、一瞥もなしで終わりとか(ため息のようにああ…とか微かに頷いてるのかもしれんけど)、ナチュラルすぎるスルー状態だ。
しだいに自分も声が小さくなったりするってものだ…。でもそれもよくないよな。いつでも明るくしなきゃ。
……でもね、なんかね、
温かみのある会話のない相手に、きちんとホウレンソウするのが辛くなる瞬間がある。
言ってもまたあのイラっとしたような一瞥なんだろうなとか、思うとやっぱり心が沈む。だから、後で確認しても済むことは、後回しにしたりしてしまう。
結果、「アレどうなったの」とか突っ込まれて、「いや、まだ…」やってません、とか言うとなんか無音のため息とともに去られたりとか。
怒鳴られるよりはマシだよな、うん。
でもグサっとくるんだよな…。それはそれで。
上司の希望に沿った仕事の仕方がしたいのですが、あまりにも会話がないため、考えていることを共有できない。思考を追えない。
仕事の内容にしても、ここまでやってね、とか、ここはこうするんだよ、とか、フォロー混じりのアドバイスって、普通あるもんじゃないんですか? あると思ってる私が変なのか。
仕事してるときでも、「今日寒いですねー」「じゃ、ストーブに灯油いれてきます」とか…別にそうじゃなくてもいいけどさあ、普通の会話がしたいんだ普通の会話が!!!!
少しは交流したいんだ!!! 仕事を円滑に進めるためにも! わからないことがあったら聞きやすい空気を作るためにも! 関係をスムーズにするための会話ってなにもしなくていいの!?
なんか俺、よくわかんなくなってきたよ!!!。・゜・(ノД`)・゜・。
顔文字とかブログに使うのすんげ久しぶりだよもう! ちくしょー!
悩みとまで深刻ではないのに、なんだかすごく仕事しててツラくなる瞬間もあって、しかしどう相談したらいいかもわからないという…ああ。悩むことって、どうして尽きないんだ?
自分がなにを会話したいのか、ずーっと考えていたんですけど、
要は私は、昔はこんな失敗したんだとか、こんなことがあったよとか、そういう上司の話がいっぱい聴いてみたいのだ。
そういうのから、仕事に対する姿勢とかも学べると思うし(もちろん上司の仕事ぶりを見ているだけでも学べることはいっぱいあるんだけど)、愚痴でもいいから、もっと部下としてかわいがってほしいのだ。
でも、そうはなってないってことは…俺が、かわいげない、ってことなのか…な。まああんまり人に好かれるタイプでは…ないのかな。自信はあまりなく、だから余計に悩む。
俺からもっと話かけるべきなのか…でもあの目に晒されるのがきついぜぇぇぇえええ!!!
ああでも書くってすごい。グダグダだけど、書いてるうちになんとなくまとまってきた気がする。
私が上司とやりたい「普段の会話」を、もっと自分から話しかけてみよう。で、ウザがられたらやめよう…。
がんばろう、がんばれ俺。
―――どんな仕事でも、結局最大限に悩むのは職場の人間関係だ、きっと…。
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